Circulares

Circular No. 0012

acciones de promoción y prevención en riesgos laborales en el marco de los efectos del Fenómeno del Niño

Circular No. 0015

Registro Anual de autoevaluaciones y planes de mejoramiento del Sistema de Gestión SST

Circular No. 0069

Prestación de servicios sociales asistenciales y económicos a cargo de las administradoras de riesgos laborales en el sistema general de riesgos laborales para atender accidentes de trabajo o enfermedad laboral ATEL en el sector transporte

Circular No. 0070

Acciones de promoción y prevención en la salud mental y estilos de vida y trabajo saludable

Circular 093 de 2023

Registro anual de autoevaluaciones y planes de mejoramiento del SG-SST”.

Circular 037 de 2022

Prueba piloto de estabilización para la recolección de datos del sistema de información de Riesgos Laborales

Circular 036 de 2022

Reentrenamiento y capacitación de trabajo en alturas.

Circular 025, junio 13 de 2022
Incentivar la conformación inclusiva de los Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo – COPASST

Circular 030 de 2022

Régimen de Transición para la entrega de elementos de protección personal para COVID-19, culminada la emergencia sanitaria

Circular 016 de abril de 2022

Instrucciones para la gestión y mitigación del riesgo en los ambientes de trabajo, en el marco del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo, por el contagio de la covid-19.

Circular 055 de 2021

Cumplimiento artículo 6 del Decreto 1833 de agosto 3 de 1994

Circular 030 de 2021

Aclaración literal D, numeral III de la circular No. 029 del 13 de mayo de 2021.

Circular 029 de 2021

Trámite y recaudo de las multas impuestas por el Ministerio del Trabajo con destino al Fondo de Riesgos Laborales.

Circular 065 de 2020

Lineamientos para el trámite y recaudo de las multas impuestas por el Ministerio del Trabajo con destino al Fondo de Riesgos Laborales.

Circular 17 de 2020

Lineamientos mínimos a implementar de promoción y prevención para la preparación, respuesta y atención de casos de enfermedad por covid-19 (antes denominado coronavirus).

Circular 26 de 2018

Cumplimiento numeral 144 del acuerdo nacional estatal 2017, Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, estándares mínimos.

Circular 11 de 2017

Instrucciones para el trámite y recaudo de las multas impuestas por el Ministerio del Trabajo con destino al Fondo de Riesgos Laborales

Circular 10 de 2017

Reconocimiento y pago de incapacidad temporal – Cuando ya hubo pago de indemnización o incapacidad permanente parcial (IPP)

Circular 19 -2015: Lineamientos de Prevención y Promoción para la preparación, respuesta y atención de casos de enfermedad por virus de Ébola

Ante la eventual introducción en Colombia de casos de enfermedad por el virus del Ébola (EVE) y conforme a las orientaciones impartidas por el Ministerio de Salud y Protección Social, el Ministerio de Trabajo se permite informar e instruir los lineamientos en materia de promoción y prevención para la preparación, respuesta y atención que se deberán aplicar de manera obligatoria en los ambientes laborales y demás actividades económicamente productivas en el marco de Sistema General de Riesgos Laborales.

Circular 00035 – Estructura y Reporte de Información de Expuestos y Siniestros

De acuerdo con el Artículo 1° de la Ley 1562 del 2012, se define el Sistema General de Riesgos Laborales como: “…el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que pueden ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan.“

Circular 000051 – Modifica la Circular 000014 de Febrero 17 De 2014- Reporte de Información de Aportes al Fondo de Riesgos Laborales

Mediante la presente Circular se modifica el Numeral 2.2 del Anexo Técnico de la Circular 000014 de Febrero 17 de 2014, el cual quedará en los términos del Anexo del presente acto.

Circular 000038 – Afiliación y pago de la cotización de trabajadores independientes que realizan actividades de alto riesgo

Con el objeto de establecer medidas y parámetros que permitan la afiliación pronta y oportuna de los trabajadores independientes con contrato formal de prestación de servicios y de aquellos que realizan actividades de alto riesgo al sistema de riesgos laborales.

Circular 000008 – Instrucciones para la Afiliación de Madres Comunitarias al Sistema Integral de Seguridad Social – 2014

Se ha iniciado un proceso de formalización laboral de aproximadamente 63.000 madres comunitarias, quienes serán vinculadas a través de las entidades administradoras del programa Hogares comunitarios de Bienestar.  El proceso de vinculación laboral implica la afiliación al sistema integral de seguridad social  de este grupo de trabajadoras.  Con el objeto de establecer medidas y parámetros que permitan la afiliación pronta y oportuna de las madres comunitarias a los sistemas de salud, pensiones, riesgos laborales y subsidio familiar se imparten las siguientes instrucciones.

Circular 000014 -Reporte de Información de Aportes al Fondo de Riesgos Laborales -2014

Para optimizar el control a la evasión y elusión sobre los aportes que realizan las Administradoras de Riesgos Laborales al encargo fiduciario que administra los recursos del Fondo de Riesgos Laborales es necesario derogar el numeral 1 del Literal B de la Circular Unificada expedida el 22 de Abril de 2004

Circular 00038- Espacios libres de humo y substancias psicoactivas (SPA) en las Empresas 2010

Determinaciones e instrucciones de obligatorio cumplimiento para el mantenimiento de los espacios libres de humo y de substancias psicoactivas (SPA) en las Empresas

Circular lineamientos preventivos H1N1 2009

Lineamientos de prevención y promoción para la Influenza AH1N1 en ambientes laborales

Circular Informativa 230042 – Competencia, vigilancia y control en los casos de incapacidad temporal – 2008

Determinaciones e instrucciones sobre las competencias, procedimientos, derechos, obligaciones y facultades de los diferentes actores en relación con las incapacidades temporales en el Sistema General de Riesgos Profesionales

Circular Unificada 2004

Unificar las instrucciones para la vigilancia, control y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales